“就这样撒出去真的有用吗？不是应该先在温室里发芽，再一株株种下去吗？”
金诗妍看着袋子里种子，弯头问道。
“你居然还知道这些？”
杨星诧异的盯了她一眼，随后刮了刮她的小翘鼻。
“放心吧，洞天里的灵气不一样，只要不直接被其他动物吃掉，这些种子的存活率几乎是100%，所以你们范围撒大一点。”
“没问题，交给我们吧！”
走了几公里路，肚里的饱胀感慢慢消散，几个女孩子又开始活蹦乱跳四处乱跑。
“星星，这些都是什么种子啊？好像都不一样诶！”
细心的灵儿抓出一把五颜六色的小颗粒，好奇问道。
“葡萄、梨子、苹果、枇杷、荔枝、龙眼、李子……”
杨星指着她手里的种子一颗颗介绍道。
“都是些优良的凡种，以后出门都不需要带水了，随便上树就能摘些果子解渴充饥。”
当然，杨星最大的愿望还是想通过洞天灵气的刺激，让这些凡种一代代优化，突破生命层级的桎梏。
以前只能依靠灵能猎人在外面找超凡生物，是因为洞天面积太小，规模效应起不来。
但现在洞天每日扩张近五平方公里，这么大的面积与其被杂草灌木覆盖，不如人工种植一点有价值的作物。
现在阿福专门成立了一个星灵宝华生物繁育中心，收集全世界出名的高产动植物，将它们移植到洞天中。
之前抓到的竹鼠和竹鸡就是紫竹林成长起来后，阿福特意放生进来的共生物种。
等到它们经过一代代的积累，沉淀足够的能量，跨越凡级，进入超凡后，杨星就能挑选最有价值的异变个体，收入种灵空间！
虽然时间跨度可能会很漫长，但胜在稳定可控！
只要灵气浓度不断提升，杨星相信总有一天生活在洞天里的物种都会迈入超凡领域。
这就是杨星的【圣地计划】。
未来，星灵宝华天必然会成为诸天万界无数智慧生物心中最向往的圣地，一生必须要去朝拜一次的地上天国。
这里随手就能摘下甜美的果实，流淌着蜂蜜与牛奶的河流，仙女在云间环绕，圣歌在天际畅响……
能生活在这里的，都是最有福气的幸运儿！
听完杨星的畅想，灵儿吐吐小舌头。
她从来没有烦恼过这些，只知道家里的地盘越来越大，环境越来越好。
周围的朋友虽然羡慕嫉妒之声不绝于耳，但她从小就在万千宠爱中成长，是整个位面最疼爱的孩子，丝毫没有觉得有多么了不起。
可在她不知不觉间，杨星已经做出了如此宏大的布局，直到这一刻，她才发现自己是有多么幸运。
“星星，你真厉害。”
看着灵儿崇拜的小眼神，杨星哈哈一笑，抽出一根游天绫给她围上。
“说不定是你比较厉害，我不过是恰逢其会。”
给她带上游天绫后，杨星拍拍她的脑袋。
“好了，去天上仙女散花吧，走你！”
托着她的小屁股用力一推，灵儿直接飞上了高空。
从数百米高空用力抛洒下来，种子散布的范围更加广阔，一个人就能顶一架播种飞机。
接下来的时间，几个女孩子在天上飞，毛孩子们在地上追，玩得个不亦乐乎。
在游天绫的高速运动下，数百公斤种子被她们很快撒光了。
几场雨过后，光秃秃的地面很快就会被郁郁葱葱的小树苗填满，未来整个洞天都会变成一个巨大的果园。
享受了一天的户外野游，生活又慢慢恢复了最初的轨迹，每天在【星灵天宫】里宅着，杨星发现了一个日渐突出的问题。
服务人员不够了！
准确来说，就是侍女不够用了！
原本家里人少，杨星制造了上百个洞天傀儡来服侍他们区区几人，自然是人力过剩。
但随着【星灵天宫】面积不断扩大，住进来的人越来越多，侍女们的工作量越发庞大，已经有点承载不住了。
也亏得这些洞天傀儡任劳任怨，不然杨星早就能收到无数的血书，痛斥资本家对劳动人民无情的压榨。
“所以……必须从外面招人了么？”
杨星搓着下巴上的胡渣，陷入沉思。
本来他是想继续制造洞天傀儡的，但这玩意其实和分身一样，必须要撕裂一点他的灵魂。
虽然以他现在的神魂强度来说，完全可以承受，但随着等级逐渐升高，视野越来越广，他发现神魂的残缺会严重影响他对肉身以及天地的操控。
如果神魂残缺到严重的地步，甚至有可能陷入不可逆的衰退。
因此，现在除了开辟新的种灵空间他会分出一个掌控者外，能够用常规方法解决的问题，他就绝对不再撕裂灵魂。
不过【星灵天宫】是整个洞天的中枢，即使要招聘侍女，也必须找可靠的自己人！
眨眨眼睛，杨星心里有了想法。
…………
“柳柳，你听说了吗，公司内招【星灵天宫】服务人员，我们有机会到山上去看看啦！”
袁馨在电话里兴奋的大吼，正在准备主持节目的林亦柳掏了掏耳朵，皱起眉头。
“馨馨，我记得你已经是P5级的项目经理了吧？”
“对啊。”
“那你还要去应聘服务员？傻了吧？要降级诶！那边对应的职阶只有P4！而且说白了就是个侍女，怎么跟你现在的地位相比，而且未来的上升通道……”
林亦柳噼里啪啦说了一大堆，核心思想就是劝袁馨不要去发疯。
她们两是最早一批爱上星灵宝华天超凡美食的年轻人，在被食欲掏空了腰包后，袁馨辞掉了工作，林亦柳也辞掉了主播，趁着星灵宝华集团野蛮扩张的机会，加入了这个冉冉升起的新兴商业帝国。
最开始吸引她们的是集团的餐补，只要自己贴上一点点工资，每天都能吃到星灵宝华天的绝妙食物。
但后来随着事业的发展，两人都慢慢爬上了中层干部，对公司的归属感越来越强，已经从心底将这里当成了自己第二个家。