第1766章 五行相生

一天数百场战斗,以杨业目前手里的挑战书的数量,最起码要几十天才能结束战斗。

这还是杨业继续保持目前这种效率的前提下。

等后面,他开始面对凡仙后期境界的师兄弟,对战效率必然还要进一步下降,所以,他决定更改比试的规矩。

“为了节省时间,让各位能有充足的时间准备接下来的排名赛,今天的挑战规则改变,可允许你们组队上场。”

杨业有绝对的自信,哪怕是这些弟子联起手来,也绝对不是他的对手。

当然,他说的不是所有的弟子一起联手,而是几名乃至十几名弟子一起联手。

人数再多一点,这擂台也未必站的开。

台下的弟子面面相觑,有些不明白杨业这是什么意思。

前来报名挑战杨业的弟子,都是对本身实力非常有信心的弟子,觉得他们一定可以战胜杨业。

虽然说经过了昨天的事情,他们对于杨业的实力无比看重,可这并不能打消他们的信心。

让他们一起组队挑战杨业,这种事情是绝对不可能的。

都是心高气傲的人,怎么可能会愿意和别人联手挑战杨业呢?

杨业见下方没有人回答他,不由得摇摇头,继续说道:“当然,我知道各位师兄弟对于自身的实力都非常有信心,那么请十人一组依次上台,接我一招不下台的人可以继续留在台上和我对战,输了的人请自觉认输。”

杨业又提出了一个折中的方法,毕竟连他一招都接不住的人,也没资格站在台上和他交手。

这个方法倒是得到了很多人的认同,他们也知道,如果按照这个速度继续挑战下去,他们也只是给杨业送钱而已,而且等挑战结束,排名赛估计也要开始了。

和排名赛一比,是否能打败杨业就不足为重。

排名赛,决定了他们在外门的名次,决定了他们在接下来的半年时间内,可以获得什么样的奖励。

半年一次的排名赛,太过重要。

台下顿时开始议论起来,渐渐有人走到一起,形成了一个小团队,而这样的小团队,也变得越来越多。

看到这一幕,杨业露出笑容,一切都在沿着他想要的方向发展。

很快,第一个小队走上来,却不是杨业所说的十人,只是一个四人小队。

其中一人对杨业说道:“杨业师弟,并非是我们四人看不起你,而是我们四人本就一体,多一个人少一个人都无法完美发挥出我们的实力,因此四人同时向你讨教,还望勿怪。”

杨业摇摇头,只要能一次性打败多名敌人就行,至于是四人还是十人,他不在乎。

他能感觉到,这四人之间确实是有非常好的默契,哪怕在上台的时候,四人也始终成掎角之势,互相保护。

这样的默契,没有几十年是练不出来的。

杨业懒得过问四人的姓名,打断那人的话问道:“你们准备好了吗?”

四人同时点头,同时拿起武器,缓缓散开。

杨业根本不给四人散开的机会,他的道术几乎都是单体攻击手段,四人站在一起,他倒是还可以凭借本身的实力将四人同时攻击,可若是面对散开的多名敌人,杨业就只能凭借本身的速度和火属性元力带来的爆发力,一个一个的解决。

大日炎炎虽然是范围攻击道术,但消耗太大,不适合现在的场景。

不过,除了大日炎炎之外,其实杨业现在还有别的范围攻击手段。

那就是他的火属性元力。

在融合了朱雀火精之后,杨业每一次动用火属性元力,元力都会直接变成燃烧的火焰。

直接使用五色元力的时候还好,虽然现在五色元力的温度比之前要高得多,但却依然是元力。

但当五色元力转化为火属性元力之后,他的元力会直接燃烧起来。

就仿佛他的元力天生就会燃烧一样。

元力燃烧的火焰对于他自身并没有任何影响,哪怕是托在手里,他也几乎感受不到火焰的温度。

可这火焰并非是虚幻的,杨业就曾经不小心点燃了一把椅子。

他的元力火焰,才刚刚碰触到椅子,椅子瞬间就燃烧起来了。

椅子根本不算是被元力火焰点燃,更像是被火焰的恐怖温度引燃。

元力火焰的温度极其恐怖,偏偏他没有任何感知,也无法得知元力火焰的温度如何,只能试探着来。

他可不想直接用元力火焰将在场的其他弟子给烧死了。

不等四人彻底散开,占据四个角落,元力火焰忽然出现,让杨业看起来如同火神降世一般。

突然起来的高温让所有人都不由得后退了一步,有些惊惧地看着杨业。

他们没想到,杨业居然还有这样的手段。

恐怖的高温,甚至让他们感觉体内的元力都在燃烧。

这当然是一种错觉,但他们确确实实感受到了从元力中传来的炙热。

他们原本就对杨业的实力有一个非常高的预估,如今更是无法判断杨业的实力如何。

这还是第一次,刚刚和对手接触,他们就开始心中打鼓。

杨业的实力,如今已经不是让他们凝重,而是让他们看不懂了。

杨业没有丝毫说废话的兴致,直接冲出去,一剑劈向面前一人。

四人都是凡仙中期的实力,联合起来即使是面对凡仙后期都可一战,但此时面对杨业,四人都拿出了最强实力。

杨业表现出的诡异让他们不敢有丝毫大意,反手便是最强攻击,同时围攻中间的杨业。

四人使用的道术声势一般,但元力内蕴,能发挥出强大的威力,而且更重要的是,四人之间居然形成了微弱的属性互补,让四人联手的实力大增。

杨业心中惊奇,这还是他第一次在上界见识到有人运用五行相生的原理。

虽然说还有些粗糙,但依然是完整的五行相生理论。

只不过,四人当中缺了一人,虽然其中一人以两种属性相生硬生生弥补了这种缺陷,但一人进行两种属性的转换,效率终究是跟不上这个团队的运转。

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